2026.02.24.
Székesfehérvár
2026.02.24.
Székesfehérvár
A munkavállalók 57%-a titokban használ mesterséges intelligenciát a munkája során, miközben a vállalatok 70%-ának nincs világos AI-szabályozása. Amikor a kollégák GPT-alapú eszközökkel gyorsítanak folyamatokat, az adatbiztonság, a transzparencia és a kompetenciafejlesztés kérdése is égetővé válik. A „Shadow AI” nem IT-probléma, a HR-nek is sürgősen lépnie kell. Hogyan lehet a rejtett alkalmazásból tudatos, szabályozott fejlődés? És mit veszít egy szervezet, ha csak tilt, de nem ért? Őszinte dilemmák és működő gyakorlatok első kézből.
