About Session
Mindegyik generációnak fontos, de melyiknek mi jelenti valójában az áhított work-life balance-t, és főként: hogyan éri el? Boncolgassuk a munka-magánélet egyensúly örök kérdéskörét három generáció szemszögéből! A mai, gyorsan változó világban, különösen a Z gen munkába lépésével, rendhagyó alternatívákra van szükség ahhoz, hogy a dolgozók jólléte és produktivitása is biztosítva legyen. Miként élik meg a rugalmas munkarendet az egyes korosztályok? Hogyan tudnak a vállalatok támogatást nyújtani a határok sikeres meghúzásában? Munkáltatóként hogyan lehet az egyes generációk igényeit összehangolni? A People Needs színpadon többek között ezekről a kérdésekről beszélget 3 eltérő generáció képviselője, Sáfrány Lilla, a WHC HR-vezetője, … és …!
